Profiel

Ik ben een breed georiënteerde gedreven generalist die kwaliteit- en resultaatgericht verandering en ontwikkeling neer kan zetten op tactisch/strategisch niveau. Ik doe dat met oog voor processen en klanttevredenheid. Met ervaring in profit en non-profit ben ik een ideale allround kandidaat voor meerdere soorten (interim-)opdrachten. Ik stel mij dienstbaar op naar de organisatie (visie en missie) waar ik op dat moment werk, maar ik heb wel degelijk voorkeuren:

Werkomgeving:

Bij voorkeur in de non-profit = waar de dienst een op de mens gericht product is en waar de processen complex en gelinkt zijn

Soort opdrachten / functies:

(Eind-)verantwoordelijk met een brede span of control, spin in het web, strategisch/tactisch niveau, verandermanagement, crisismanagement. Zowel intern als extern gericht.

Het best tot mijn recht kom ik daar

• Waar veel moet gebeuren of in een complexe setting
• Waar zowel teamwork als ‘eenzaam aan de top’ verlangd wordt
• Waar mijn directe, menselijke stijl passend is en gewaardeerd wordt
• Als crisismanager daar waar in korte tijd resultaten moeten staan
• In meerdere sectoren, profit en non-profit

Naast een interim lijnmanagementopdracht, die meestal 3 tot maximaal 4 dagen per week in beslag nemen, heb ik altijd ruimte voor kleinere opdrachten in de sfeer van projectleiderschap van bijvoorbeeld veranderingstrajecten of als trainer/coach van middenkader.

Download: CVAnnaMVos2012uitgebreidPDF.pdf